「ユースエール認定企業」に認定されました！

 ユースエール認定制度とは、 『若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を若者雇用推進法に基づき厚生労働大臣が認定する制度』 です。

 この制度は、若者が働く機会をしっかりと確保し、安心して長く働ける環境を整えることで、社会や経済の中で若者が活躍できる機会を広げていくことを目的としています。

 認定条件として、「時間外労働が少ない」、「年次有給休暇の取得率が高い」、「若年層の採用・育成に積極的であること」の3点が主な要件とされています。

 弊社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んできた結果、令和7年7月4日にて「ユースエール認定企業」として認定を受け、7月25日に行われたユースエール認定企業認定通知書交付式にて通知書を受領しました。

 今後も、より働きやすい職場環境づくり向けて積極的に取り組んでいき認定が継続できるよう努めてまいります。